为加强“两节”期间干部廉洁教育，丹寨县采取多种措施，突出“四个延伸”拓宽各级领导干部的廉洁教育，积极营造浓厚的“廉荣贪耻”的良好氛围。

向村级干部延伸。利用乡镇党委年终总结会、以会代训、专题培训等多种形式，把把廉政教育作为村干部学习的重要内容，积极开展荣辱观、理想信念、党纪条规、示范和警示、岗位教育等各种价值观和世界观教育培训，不断筑牢村干部的思想道德防线。日前，7乡镇党委开展廉政培训21期483人次，发放各种宣传资料2541份。

向后备干部延伸。坚持把党风廉政建设作为后备干部学习培训的重要内容，对新提拔干部全面推行岗前“廉政谈话”教育活动，谈话按干部管理权限和行政隶属关系实行分级负责，督促干部履行岗位职责和党风廉政建设责任制。县纪委、组织部不定期对后备干部进行岗前廉政教育，确保“不带病”上岗和提拔。12月26日，53名后备干部参加了中青年干部培训班学习培训。

向受处分干部延伸。坚持定期“回访帮教”受处分党员干部工作制度，通过对被回访个人单独谈话、到被回访人所在单位调查了解、召开座谈会等多种方式，及时了解和掌握思想动态，剖析思想根源，让受处分党员重树“廉政为民”的良好形象。

向领导干部家属延伸。推行廉政教育进家庭活动，定时召开领导干部家属座谈会,由县纪委、县委组织部、妇联等单位组织开展“争当贤内助”活动，积极创建“廉洁型家庭”。同时，为扩大廉政文化教育面，对全县近500名科级以上领导干部家属推荐或发放627本廉政书籍、光碟115套。